DEGEN als Leading Employer ausgezeichnet
DEGEN wurde als Leading Employer Deutschland 2025 ausgezeichnet und gehört damit zu den Top 1 % aller Arbeitgebenden im Land. Diese Auszeichnung bestätigt unser Engagement für eine herausragende Arbeitsplatzkultur, nachhaltige Mitarbeiterentwicklung und exzellente Arbeitsbedingungen.

Die Ehrung basiert auf einer umfassenden Metaanalyse, die weltweit als die größte ihrer Art gilt. Im Rahmen der Studie werden Daten aus über 500.000 Unternehmen, 300 globalen Quellen und bis zu 600 Datenpunkten pro Unternehmen ausgewertet. Ziel ist es, eine ganzheitliche Bewertung der Arbeitgeberqualitäten zu ermöglichen – weit über die Ergebnisse einzelner Studien hinaus.
Was macht einen Leading Employer aus?
Ein Leading Employer zeichnet sich durch ein Zusammenspiel verschiedener Kriterien aus. Dazu gehören:
- Mitarbeiterfeedback, das die interne Zufriedenheit widerspiegelt.
- Externe Bewertungen aus Karriereportalen und unabhängigen Studien.
- Auditierungen, die Standards und Prozesse prüfen.
Nur durch die Kombination dieser Aspekte entsteht ein realitätsgetreues Gesamtbild, das DEGEN als herausragenden Arbeitgeber bestätigt.
Was diese Auszeichnung für uns bedeutet
Als DEGEN ist es unser Anspruch, nicht nur exzellente Produkte und Dienstleistungen anzubieten, sondern auch ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich unsere Mitarbeitenden entfalten können. Die Anerkennung als Leading Employer 2025 motiviert uns, weiterhin konsequent in unsere Unternehmenskultur zu investieren.
Wir danken unseren Mitarbeitenden, die täglich dazu beitragen, DEGEN zu einem einzigartigen Arbeitsplatz zu machen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft – innovativ, nachhaltig und erfolgreich.